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Site da conferência de imprensa.Foto de Liang Qinqing jogos do naruto 2.4

Serviço de Notícias da China, Chongqing, 27 de outubro (Liang Qinqing) Chongqing Recursos Humanos e Departamento de Seguridade Social Realizou uma reunião de ventilação de notícias no dia 27 para apresentar o "14º plano de cinco anos" (doravante referido como planejamento do desenvolvimento da Segurança Social Humana Chongqing "(A seguir referido como).O planejamento ressaltou que Sichuan e Chongfeng explorarão o estabelecimento de bancos de dados de talentos no exterior de Sichuan -Chongqing e farão um bom trabalho de introdução de talentos no exterior. jogos do naruto 2.4

O conteúdo do planejamento está intimamente ligado às cinco principais áreas de negócios de emprego, seguridade social, talento, relações trabalhistas e serviços públicos.De acordo com Gu YA, diretor do Departamento de Planejamento e Finanças do Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social de Chongqing, o planejamento é baseado no "esboço do planejamento da construção do círculo econômico de Shuangcheng na área de Chengdu -Chongqing", que propõe "Quatro colaborações" em combinação com as principais áreas de negócios.

O primeiro é aprofundar a colaboração do emprego.O Sichuan -Chongqing construirá uma plataforma abrangente de serviço de emprego público, compartilhando informações de big data, como emprego em busca de emprego, monitoramento de emprego e emprego de grupo para realizar atividades especiais em conjunto para serviços públicos de emprego; Bases de incubação empreendedora, compartilhando biblioteca de mentores empresariais, recursos da biblioteca de projetos do projeto. jogos do naruto 2.4

O segundo é aprofundar a colaboração do seguro social.Sichuan e Chongfeng promoverão o reconhecimento mútuo da inspeção de qualificação de pensões, promoverão a implementação de relações de seguro de desemprego e o reconhecimento mútuo do período de seguro, solicitam benefícios de seguro de desemprego em diferentes locais, realizarão reconhecimento mútuo dos resultados da identificação da capacidade de mão -de -obra, e promova o "cartão de cartão com cartões de previdência social como a transportadora". jogos do naruto 2.4

O terceiro é fortalecer a coordenação da alocação de recursos humanos.Sichuan -Chongqing explorará o primeiro teste de inovação de políticas de avaliação de talentos em Chengdu e Chongqing; e criar em conjunto "Zhihui Bashu" "Cai Xing Sichuan e Chongqing" a marca de recursos humanos e a marca de competição de habilidades profissionais de "Bashu Craftsman".

O quarto é fortalecer as medidas políticas.Sichuan -Chongqing implementará ainda mais o mecanismo de comunicação e negociação antes da introdução das principais políticas, fortalecerá a pesquisa sobre a pesquisa comparativa dos dois lugares e fortalecerá a coordenação política; processos de processamento dos mesmos itens de serviço dos dois lugares e percebem totalmente o "Escritório de Chuanchuan Sichuan Yutong"; jogos do naruto 2.4

Li Yong, secretário do Grupo do Partido e diretor do Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social de Chongqing Bureau Municipal de Recursos Humanos e Seguro Social, disse que, de acordo com os requisitos de planejamento, se esforça para alcançar 3 milhões de novos empregos em Chongqing City no final Do período "14º plano de cinco anos" e a receita operacional anual do setor de 150 bilhões de yuans, o número de agências de serviços de recursos humanos atinge 3.500 e 35.000 funcionários ajudarão o número de emprego e mobilidade de 5 milhões de pessoas O número de talentos profissionais e técnicos na cidade atingirá 2,3 milhões e 4,5 milhões, respectivamente.(sobre)